İşsizlik Maaşı Hakkında Herşey

İşsizlik Maaşı Hakkında Herşey

İşsizlik, günümüzde ülkelerin bir türlü çözemediği en büyük problemlerden birisi. İlerlemiş yaşına ve uzmanı olduğu bir alan olmasına rağmen işi olmayan on binlerce kişi bulunuyor. Bunun yanında işsizlik tehlikesi ile herkesin burun buruna olduğu gerçeğini de göz ardı etmemek gerekiyor. Son yıllarda iş güvencesini ortadan kaldırmaya yönelik uygulamaların da artmasıyla işsiz kalmak herkesin başına gelebilecek […]

İşsizlik, günümüzde ülkelerin bir türlü çözemediği en büyük problemlerden birisi. İlerlemiş yaşına ve uzmanı olduğu bir alan olmasına rağmen işi olmayan on binlerce kişi bulunuyor. Bunun yanında işsizlik tehlikesi ile herkesin burun buruna olduğu gerçeğini de göz ardı etmemek gerekiyor. Son yıllarda iş güvencesini ortadan kaldırmaya yönelik uygulamaların da artmasıyla işsiz kalmak herkesin başına gelebilecek bir durum. Böyle bir durumda işsizlik maaşı alabileceğinizi biliyor musunuz?

İşsizlik Maaşı Nasıl Alınır?

Böylesine bir travma ile başa çıkmak elbette zordur. Yeni bir iş bulana kadar geçen süreç maddi ve manevi olarak birçok güçlüğe sebep olur. İşte bu süreci daha rahat atlatabilmek için işsizlik maaşı uygulaması var. Peki, işsizlik maaşı nasıl alınır?

İşsizlik maaşı alabilmek için öncelikle işten kendi isteğiniz dışında ayrılmış olmanız gerekiyor. Öte yandan herhangi bir kusur sonucu ceza alarak işten atıldıysanız yine işsizlik maaşından faydalanamazsınız. Bu fırsattan faydalanabilmek için bazı şartların karşılanabilmiş olması gerekiyor.

İşsizlik Maaşı Şartları

Çok yüksek rakamlar olmamakla birlikte, zor günlerinizde elinize geçecek olan nakit para ile bir süre idare edebilirsiniz. Bu amaçla verilen işsizlik maaşı şartları karşılıyorsanız size de ödenebilir. Bunun için;

  • Çalışmak istemenize rağmen, kendi iradenizin dışında işten çıkarılmış olmanız,
  • İşinize son verildiği günden önce 120 gün sürekli çalışmış olmanız,
  • Son 3 yıl boyunca sigortalı bir işte ve en az 600 gün çalışmış olmanız,
  • İşten uygun bir çıkış kodu ile ayrılmış olmanız,
  • İş feshinin ardından 30 gün içerisinde işsizlik maaşı başvurusu yapmış olmanız gerekiyor.
SİZİN İÇİN ÖNERİLENE GÖZAT!  2018 Asgari Ücret Tutarı Belli Oldu

İşsizlik Maaşı Çıkış Kodları

Çıkış kodu işten ayrılma sebebinizi ifade etmektedir ve kriterlere uygun sebeplerle işten ayrılmadığınız takdirde maaş ödemesi yapılmaz. Aşağıda işsizlik maaşı çıkış kodları bulunuyor.

SGK FESİH KODU SOSYAL GÜVENLİK KURUMU FESİH NEDENLERİ İŞKUR’DA FESİH NEDENİ SONUÇ
01 Deneme süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından feshi Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
02 Deneme süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
03 Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi (istifa etmek) İstifa Hak Kazanmaz
04 Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından herhangi bir haklı sebep bildirilmeden feshi 4447/a Kazanır
05 Belirli süreli iş sözleşmesinin bitmesi 4447/d Kazanır
08 Emeklilik  veya toptan ödeme nedeniyle fesih Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
09 Malulen emeklilik sebebiyle Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
10 Ölüm Sonucu Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
11 İş kazası sonucu ölüm meydana geldiyse Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
12 Askerlik Sebebiyle Askerlik Kazanır
13 Kadın işçinin evliliği Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
14 Emeklilik için yaş dışında diğer şartların tamamlanması sonucu Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
15 Toplu işçi çıkarma sonucu 4447/a Kazanır
16 Sözleşme bitmeden sigortalının aynı işverene ait diğer iş yerine nakli Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
17 İş yerinin kapanması 4447/e Kazanır
18 İşin sona ermesi 4447/e Kazanır
19 Mevsim bitimi (İş akdinin askıya alınması halinde geçerlidir. Tekrar başlatılmayacaksa “4” nolu  kod uygulanır) Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
20 Kampanya bitimi (İş akdinin askıya alınması halinde geçerlidir. Tekrar başlatılmayacaksa “4” nolu  kod uygulanır) Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
21 Statü değişikliği sebebiyle Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
22 Diğer nedenler Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
23 İşçi tarafından zorunlu sebeple fesih 4447/b Kazanır
24 İşçi tarafından sağlık sebebiyle fesih 4447/b Kazanır
25 İşçi tarafından işverenin ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan davranışı nedeni ile fesih 4447/b Kazanır
26 Disiplin kurulu kararı ile fesih İşçinin Kusuru Hak Kazanmaz
27 İşveren tarafından zorunlu nedenlerle ve tutukluluk sebebiyle fesih 4447/c Kazanır
28 İşveren tarafından sağlık sebebi ile fesih 4447/c Kazanır
29 İşveren tarafından işçinin ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırı davranışı sebebi ile fesih İşçinin Kusuru Hak Kazanmaz
30 Vize süresinin bitimi ( İş akdinin askıya alınması durumunda kullanılır.  Tekrar başlatılmayacaksa “4” nolu  kod uygulanır.) Kapsam Dışı Fesih Hak Kazanmaz
31 Borçlar Kanunu, Sendikalar Kanunu, Grev ve Lokavt Kanunu kapsamında işçinin kendi istek ve kusuru dışında fesih 4447/g Kazanır
32 4046 sayılı Kanunun 21. maddesine göre özelleştirme sebebi ile fesih 4447/f Kazanır
33 Gazeteci tarafından sözleşmenin feshi 4447/b Kazanır
34 İşyerinin devri, işin veya işyerinin niteliğinin değişmesi nedeniyle fesih 4447/e Kazanır
SİZİN İÇİN ÖNERİLENE GÖZAT!  Özel Peynir İmalatı İlgi Görüyor
İşsizlik Maaşı Başvurusu

İşsizlik Maaşı Başvurusu

Eğer yukarıda belirtilen şartları taşıyorsanız işsizlik maaşı başvurusu yapabilirsiniz. Bunun için e-devlet üzerinden başvuru yapmanız gerekmektedir. E-devlet şifrenizle sisteme giriş yaparak formu doldurmanız ve sonrasında talebinizin değerlendirilmesini beklemeniz gerekiyor. Burayı tıklayarak doğrudan başvuru sayfasına gidebilirsiniz. https://www.turkiye.gov.tr/issizlik-odenegi-basvurusu

İşsizlik Maaşı Sorgulama

Tıpkı başvuruda olduğu gibi işsizlik Maaşı sorgulamasını da e-devlet üzerinden yapmanız gerekiyor. Burayı tıklayarak işsizlik maaşı sorgulaması yapabilirsiniz. https://www.turkiye.gov.tr/issizlik-odenegi-odemesi

İşsizlik Maaşı Hesaplama

Alacağınız ücreti ve süresini belirleyen bazı faktörler de bulunuyor. İşsizlik maaşı hesaplaması için, son üç yıldaki prim gün sayısı, işten ayrılmadan önceki son 4 ayda aldığınız brüt maaşınız ve işsizlik ücretini alacağınız yıl belirleyici olacaktır.

Bir önceki yazımız olan Ambulans ve Acil Bakım Teknisyenliği başlıklı makalemizde Acil Bakım ve Ambulans Programı ve Acil Bakım ve Ambulans Teknikeri hakkında bilgiler verilmektedir.

] }

Sosyal Medyada Paylaşın:

BİRDE BUNLARA BAKIN

Düşüncelerinizi bizimle paylaşırmısınız ?